ÖĞRETİM PROGRAMI İLE ÖĞRENCİLERE KAZANDIRILMASI HEDEFLENEN YETERLİLİKLER VE BU YETERLİLİKLERLE İLGİLİ BİLGİ, BECERİ VE TUTUMLAR
2017 TARİH DERSİ ÖĞRETİM PROGRAMI İLE
ÖĞRENCİLERE KAZANDIRILMASI HEDEFLENEN YETERLİLİKLER VE BU YETERLİLİKLERLE
İLGİLİ BİLGİ, BECERİ VE TUTUMLAR
|
Yeterliliklerle ilgili bilgi, beceri ve tutumlar
|
|
|
1. Yazılı, sözlü ve sözlü olmayan iletişim araçlarını kullanarak
etkili şekilde iletişim kurma.
2. Ortamın gereklilikleri doğrultusunda iletişim kurma
3. Duygu, düşünce ve görüşlerini sözlü ve yazılı olarak ortama uygun
ve ikna edici şekilde ifade etme.
4. Dil becerilerini olumlu ve sosyal olarak sorumlu/sağduyulu şekilde
kullanma.
|
|
Yabancı dillerde iletişim
|
1. Toplumsal gelenekleri, kültürel ögeleri, dil çeşitliliğini fark
etme ve takdir etme.
2. Sözlü ve yazılı mesajları anlama.
3. İhtiyaçları doğrultusunda metinler okuma, okuduğunu anlama ve
metin üretme.
4. Yaşam boyu öğrenmenin parçası olarak resmi olmayan dili (günlük
konuşma dilini) öğrenme.
5. Kültürel çeşitliliğe saygı duyma.
6. Dil öğrenmeye ve uluslararası iletişime merak ve ilgi duyma.
|
|
Matematik yeterliliği
|
1. Matematik teorilerini, ölçümleri, temel işlemleri, formülleri,
gösterimleri bilme.
2. Matematik kavram ve terimlerini anlama ve kullanma.
3. Günlük hayat durumlarında karşılaşılan problemlerin çözümünde
matematiksel düşünme tarzını (mantıksal ve uzamsal düşünme) ve sunumunu
(formüller, modeller, yapılar, grafikler, tablolar) kullanma.
4. Temel matematik prensiplerini ve işlemlerini günlük durumlarda
(evde ve/veya işte) uygulama.
5. Matematiğe karşı olumlu tutum geliştirme.
|
|
Bilim
ve teknoloji yeterliliği
|
1. Doğal hayatı anlamak için sorular sorma ve delile dayalı sonuç
çıkarma.
2. İnsan eylemlerinin sebep olduğu değişimleri kavrama.
3. Bireysel olarak doğal hayata karşı sorumluluklarını kavrama.
4. Doğal hayata ilişkin temel prensipleri, temel bilimsel kavramları,
metotları, teknolojiyi, teknolojik ürünleri ve işlemleri bilme.
5. Bilim ve teknolojinin doğal hayat üzerindeki etkisini kavrama.
6. Bilimsel sorgulamanın özelliklerini kavrama.
7. Sebep sonuç ilişkisi kurma.
8. Etik ve güvenlikle ilgili konular hakkında bilgi sahibi olma.
|
|
Dijital
yeterlilik
|
1. Bilgi çağı teknolojilerinin yapısını, günlük yaşam durumlarındaki
(kişisel, sosyal ve iş yaşamında) rolünü ve sağladığı fırsatları kavrama.
2. Temel bilgisayar uygulamalarını (word işlemcisi, veri tabanları,
bilgi depolama ve yönetme vb.) kavrama.
3. İş, boş zaman, bilgi paylaşımı, öğrenme ve araştırma için İnternet
ve elektronik medyanın (e-posta vb.) fırsatlarını ve potansiyel risklerini
kavrama.
4. Mevcut bilginin ve bilgi kaynaklarının güvenilirliğini sorgulama.
5. Etkileşimli medyanın kullanımında dikkat edilmesi gereken yasal ve
etik prensipleri kavrama ve sorumluluk sahibi şekilde kullanma.
6. Bilgiyi araştırma, toplama, işlemleme, eleştirel ve sistematik
şekilde kullanma.
7. Sunulan bilgilerin güvenirliliğini sorgulama.
8. Bilgi üretmek, sunmak ve kavramak için gerekli araçları kullanma.
9. İnternet tabanlı servislere erişme, araştırma ve kullanma.
10. Bilgi çağı teknolojilerini kültürel, sosyal ve/veya profesyonel
amaçlarla kullanma.
|
|
Öğrenmeyi
öğrenme
|
1. İş ya da kariyer hedefleri için gerekli yeterlilik, bilgi, beceri
ve nitelikleri bilme.
2. Kendi öğrenme stratejilerini, güçlü ve zayıf yönlerini bilme.
3. Eğitim, hizmet içi eğitim, rehberlik, danışmanlık fırsatlarını
araştırma.
4. Daha sonraki öğrenmeler için gerekli okuryazarlık, matematiksel
beceri ve bilgi iletişim teknolojilerini kullanma becerisi edinme ve
geliştirme.
5. Öğrenmesini ve kariyerini yönetme.
6. Öz disiplin ve bağımsız çalışma becerileri edinme.
7. Öğrenme sürecinin bir parçası olarak iş birlikli çalışma,
heterojen gruplardan faydalanma, öğrendiklerini paylaşma.
8. Kendi öğrenmesini ve çalışmasını değerlendirme.
9. Gerek duyduğunda nasihat ve bilgi alma.
10. Kendisini motive etme ve kendisine güven duyma.
11. Problem çözme becerisi geliştirme.
12. Engel ya da değişikliklerle baş edebilme.
13. Önceki öğrenmelerinden ve deneyimlerinden yararlanma.
14. Öğrendiklerini çeşitli hayat durumlarında uygulama.
15. Öğrenme fırsatlarını arama ve değerlendirme.
|
|
Sosyal
yeterlilikler
|
1. Farklı toplum ve çevrelerde (örneğin, iş) kabul edilen davranış
kurallarını bilme.
2. Toplum ve kültürle ilgili temel kavramları bilme.
3. Kültürel çeşitliliğin farkında olma ve saygı gösterme.
4. Milli kültürel kimliğini özümseme ve diğer kültürlerle nasıl
etkileşim içinde olduğunu kavrama.
6. Tolerans gösterme, empati kurma, dayanışma, iş birliği yapma.
7. Stresten ve çatışmalardan kaçınma.
8. Sosyoekonomik gelişmelere ve kültürler arası iletişime ilgi duyma.
9. Farklı bakış açılarına saygı duyma, ön yargıların üstesinden gelme
ve uzlaşmacı bir tutum sergileme.
10. Demokrasi, adalet, eşitlik vatandaşlık, insan hakları, yerel,
ulusal, uluslararası kuruluşlar hakkında bilgi sahibi olma.
11. Güncel gelişmeleri takip etme.
12. Ülkesinin tarihi ve dünya tarihi hakkında bilgi sahibi olma.
13. Toplumu ilgilendiren problemlerin çözümü ile ilgilenme.
14. Toplumsal ilişkilerde ve komşuluk ilişkilerinde yapıcı katılım
sağlama.
15. Toplumsal uyumu sağlamak için paylaşılan değerleri benimseme ve bunlara
saygı duyma.
16. Diğer insanların özeline saygı duyma.
|
|
İnisiyatif
alma ve girişimcilik
|
1. Kişisel, profesyonel ve/veya iş hayatında fırsatların farkına
varma.
2. Etik değerleri benimseme.
3. Etkili sunum yapma.
4. Uzlaşmacı olma.
5. Bireysel ve grup olarak çalışma.
6. Kendi güçlü ve zayıf yönlerini tanıma ve sorgulama /
değerlendirme.
7. Gerekli olduğunda risk alma.
8. Durum değerlendirmesi yapma.
9. Kişisel, sosyal ve iş hayatında inisiyatif alma ve yenilikçi
düşünme.
10. Hedeflere ya da kişisel amaçlara ulaşmada kararlı olma.
|
|
Kültürel
farkındalık ve ifade
|
1. Yerel, ulusal ve uluslararası kültürel mirasın farkında olma.
2. Önemli kültürel çalışmalar ve popüler kültür hakkında bilgi sahibi
olma.
3. Kültürel ve dilsel çeşitliliğin farkında olma.
4. Yaşamda estetik faktörlerin önemini kavrama.
5. Sanat eserlerine ve sanat çalışmalarına değer verme ve takdir
etme.
6. Kültürel yaşama katılma
|
Yorumlar
Yorum Gönder